Epassi (Hansefit) vs. Urban Sports Club 2026: Vergleich

Epassi (ehemals Hansefit) und Urban Sports Club verbinden viele Sportangebote in einer App. Der grundlegende Unterschied: Epassi Sports ist nur über den Arbeitgeber verfügbar und bietet wahlweise Partnerzugang oder Activity Rewards. Urban Sports Club lässt sich auch privat buchen und staffelt Partner sowie Besuche nach Tarif.

Die kurze Antwort: Epassi passt besser, wenn dein Arbeitgeber einen guten Eigenanteil bietet oder du mit Activity Rewards lieber unabhängig aktiv bist. USC ist stärker, wenn du ohne Firmenzugang buchen, viele urbane Kurse nutzen oder in mehreren europäischen Ländern trainieren möchtest.

Zur Einordnung: Hansefit heißt seit dem 24. August 2026 offiziell Epassi (Epassi Deutschland GmbH), das Firmenfitness-Produkt Epassi Sports; hansefit.de leitet auf epassi.de weiter. Die Epassi-App ist laut Epassi seit dem 15. September 2026 verfügbar, neue Firmenkunden buchen Epassi Sports laut Pressemitteilung ab Oktober 2026. Bestehende Mitglieder nutzen bis zur Umstellung ihres Arbeitgebers weiter die Hansefit-App; die Umstellung läuft gestaffelt ab November 2026.

Epassi und Urban Sports Club im Vergleich

Kriterium	Epassi	Urban Sports Club
Zugang	über teilnehmenden Arbeitgeber, Ausnahme Gewerkschaftsangebote	privat oder über teilnehmenden Arbeitgeber
Modell	Fitness Network oder Activity Rewards	Essential, Classic, Premium oder Max
Offizielle Reichweite	16.000+ Partner in Deutschland, 50+ Sportarten	je nach Tarif bis zu rund 17.800 Partner in sieben Ländern
Nutzung	App-Check-in im Fitness Network	acht Check-ins monatlich oder ein Check-in pro Tag, je nach Tarif
Alternative zum Studio	Activity Rewards für nachgewiesene Aktivitäten	Live- und On-Demand-Angebote, aber kein Belohnungsmodul
Kosten	firmenabhängig, einmalig 49,99 Euro Trainingseinweisung	private Monatspläne von 34 bis 165 Euro, je nach Stadt und Laufzeit
Private Buchung	nein, nur über Gewerkschaften wie ver.di oder vbba	ja

Fitness Network, Activity Rewards oder USC-Tarif?

Epassi stellt Beschäftigte vor eine grundsätzliche Wahl. Das Fitness Network öffnet Sport-, Wellness- und Gesundheitspartner. Activity Rewards belohnt genehmigte Aktivitäten wie Laufen oder Radfahren mit Guthaben. Sind beide Module im Firmenvertrag enthalten, wechselst du kostenfrei; der Arbeitgeber legt fest, ob monatlich, quartalsweise oder zweimal im Jahr.

USC bleibt immer ein Zugangsmodell zu Partnern und digitalen Angeboten. Die Tarifstufe bestimmt, welche Orte enthalten sind, wie häufig du einchecken kannst und ob Plus-Check-ins für besondere Leistungen verfügbar sind.

Was kosten Epassi und USC?

Für Epassi gibt es keinen allgemeinen öffentlichen Mitarbeiterpreis. Beim Fitness Network hängen Eigenanteil und Arbeitgeberzuschuss vom Firmenvertrag ab. Activity Rewards wird laut Epassi vom Arbeitgeber finanziert und bringt 5 Euro je genehmigter Aktivität. Beim Start des Fitness Network nennt Epassi eine einmalige Trainingseinweisungsgebühr von 49,99 Euro brutto.

Eine private Epassi-Mitgliedschaft gibt es nicht; sie endet auch, wenn du das Unternehmen verlässt. Ohne Arbeitgeber bleiben nur Gewerkschaftsangebote: Der ver.di-Mitgliederservice nennt 76,16 Euro im Monat, die vbba für „BEST“ 49,90 Euro, ab dem 1. Oktober 2026 75,57 Euro (Angaben der Gewerkschaften, Stand September 2026).

USC nennt für Privatpläne derzeit folgende Spannen; der genaue Preis hängt von Stadt und Laufzeit (monatlich kündbar oder Jahresvertrag) ab:

Tarif	Preis pro Monat	Nutzung
Essential	34 bis 45 Euro	8 Check-ins pro Mitgliedsmonat
Classic	59 bis 75 Euro	grundsätzlich 1 Check-in pro Tag
Premium	99 bis 115 Euro	1 pro Tag plus 4 Plus-Check-ins
Max	149 bis 165 Euro	1 pro Tag plus 8 Plus-Check-ins

Bei USC-Firmenmitgliedschaften gelten separate Konditionen. Ein niedriger Firmenpreis ist nur dann gut, wenn die angebotene Stufe deine realen Partner abdeckt. Deinen Firmen-Eigenanteil gegen einen eigenen Studiovertrag rechnest du mit dem Firmenfitness-Rechner.

Wer hat die bessere Partnerauswahl?

Epassi nennt mehr als 16.000 Partner und über 50 Sportarten in Deutschland. USC nennt je nach Tarif rund 5.600 bis 17.800 Partner in sieben Ländern und ist besonders in großen Städten für Boutique-Kurse bekannt.

Vergleiche deshalb keine Gesamtzahlen, sondern eine persönliche Fünferliste:

häufigstes Fitnessstudio
Kurs nahe Wohnung
Alternative nahe Arbeitsplatz
Schwimmbad oder Wellnesspartner
Angebot für Reise oder Wochenende

Notiere bei USC zusätzlich die nötige Tarifstufe und das monatliche Partnerlimit. Bei Epassi prüfst du, ob der konkrete Standort im Fitness Network liegt; wie das geht, zeigt Epassi-Partnerstudios finden. Weitere lokale Angebote findest du über Fitnessstudios nach Stadt.

Was ist besser für Outdoor-Sport?

Activity Rewards ist der klare Unterschied. Du kannst ein vom Arbeitgeber freigegebenes Aktivitätskontingent nachweisen und dafür Guthaben erhalten. Das ersetzt während der Wahl jedoch das Fitness Network; beides läuft nicht gleichzeitig.

USC bietet zahlreiche Outdoor-Partner und Onlinekurse, vergütet aber nicht einfach deine selbst organisierte Laufrunde. Wer ohnehin ohne Studio aktiv ist, kann Epassi deshalb besser nutzen. Wer organisierte Kurse, Teamsport oder wechselnde Studios möchte, profitiert eher vom USC-Netzwerk oder Epassi Fitness Network.

Epassi ist besser, wenn du …

über deinen Arbeitgeber einen attraktiven Eigenanteil erhältst
hauptsächlich in Deutschland trainierst
zwischen Partnerzugang und Aktivitätsbelohnung wählen möchtest
das Modul saisonal kostenfrei wechseln willst
passende Epassi-Partner in deiner Umgebung hast

Urban Sports Club ist besser, wenn du …

eine private Mitgliedschaft ohne Arbeitgeber brauchst
in einer Stadt viele Boutique-Kurse besuchst
in mehreren europäischen Ländern trainieren möchtest
eine feste Tarifstufe mit bekannten Check-in-Regeln bevorzugst
Plus-Check-ins für ausgewählte Wellnessangebote nutzt

Was ist besser für Unternehmen?

Epassi kann mit zwei Modulen auch Beschäftigte erreichen, die kein Studio besuchen möchten. Das ist ein starkes Argument für heterogene Teams, verlangt aber gute Kommunikation zur Modulwahl und zum Wechselrhythmus.

USC ist besonders nachvollziehbar für urbane Teams mit hoher Partnerdichte. HR muss dafür die angebotene Firmenstufe und lokale Besuchslimits transparent machen.

Vor einer Entscheidung sollte das Unternehmen Partnerabdeckung, Eigenanteil, Modulinteresse und Nutzungsquote gemeinsam bewerten. Ein Netzwerklogo im Benefit-Portal ersetzt keine regionale Stichprobe.

Häufige Fragen

Kann ich Epassi privat buchen? Nein. Epassi setzt einen teilnehmenden Arbeitgeber voraus; Ausnahmen sind Gewerkschaftsangebote wie bei ver.di oder vbba. USC ist auch privat buchbar.

Kann ich Epassi Fitness Network und Activity Rewards gleichzeitig nutzen? Nein. Es ist jeweils ein Modul aktiv. Ein kostenfreier Wechsel ist im vom Arbeitgeber festgelegten Rhythmus möglich, wenn er beide anbietet.

Hat USC mehr Studios als Epassi? Die Zahlen haben unterschiedliche Grundlagen und USC staffelt den Zugang nach Tarif. Relevant ist, welche Partner in deiner Region und Stufe verfügbar sind.

Was ist günstiger? Das lässt sich erst mit deinem Epassi-Eigenanteil und der benötigten USC-Stufe berechnen.

Fazit

Epassi ist die bessere Firmenfitness-Lösung für Menschen, die zwischen Studiozugang und belohnter Eigenaktivität wählen möchten. USC ist die flexiblere Verbraucherwahl mit privater Buchung und starkem urbanen Kursangebot. Entscheidend bleiben erreichbare Partner, Eigenanteil und tatsächliche Besuche.

Mehr Details: Epassi Erfahrung, Urban Sports Club Erfahrung

Offizielle Informationen: Epassi Sports für Mitglieder, FAQ zum Rebranding, Pressemitteilung Epassi Deutschland, Urban Sports Club Tarife